Más de 50 empresas participarán de la Expo GOTERH en Concepción del Uruguay

La cuarta edición de la Expo de Empleo se realizará este viernes 30 de octubre en la UTN, con entrada libre y gratuita. Habrá stands empresariales, talleres de formación, simulaciones de entrevistas laborales y espacios de vinculación para estudiantes y personas que buscan empleo.

Con la participación de más de 50 empresas y la inscripción de más de 30 establecimientos educativos, Concepción del Uruguay se prepara para una nueva edición de la Expo GOTERH, una jornada dedicada al empleo, la formación y la vinculación entre el sector productivo y la comunidad educativa.

La actividad se desarrollará este viernes 30 de octubre, de 8 a 16, en la sede de la Universidad Tecnológica Nacional (UTN). La propuesta fue presentada por el director de Producción de la Municipalidad de Concepción del Uruguay, licenciado Diego Gaillard, durante una entrevista en el programa En Primera Persona.

Gaillard explicó que se trata de la cuarta edición de la Expo de Empleo, que este año adopta el nombre de Expo GOTERH, en referencia al Grupo de Organizaciones para el Trabajo y la Educación del Recurso Humano. El espacio está integrado por empresas de la costa del Uruguay y las cuatro universidades de Concepción del Uruguay.

El objetivo es generar un vínculo directo entre las empresas, las instituciones educativas, los estudiantes y el público interesado en conocer oportunidades laborales y alternativas de formación.

Más de 50 empresas y contacto directo con el sector laboral

Uno de los principales atractivos será la presencia de más de 50 empresas que contarán con stands atendidos por sus respectivas áreas de Recursos Humanos. No se tratará de espacios comerciales, sino de lugares destinados a responder consultas sobre las actividades de cada organización, los perfiles laborales requeridos y las posibilidades de postulación.

La Expo está dirigida a estudiantes secundarios y universitarios, personas que buscan trabajo y público en general. También permitirá conocer las propuestas académicas de las cuatro universidades de la ciudad.

El funcionario destacó los resultados de las ediciones anteriores, en las que se generaron contactos que posteriormente se transformaron en oportunidades laborales. Como ejemplo, mencionó el caso de una estudiante de Ingeniería que estableció un vínculo con una empresa durante la primera edición y que, luego de recibirse, actualmente trabaja en esa organización.

Para Gaillard, este tipo de experiencias demuestra la importancia de acercar a quienes buscan empleo con las empresas que necesitan incorporar personal.

Talleres, inteligencia artificial y habilidades laborales

La jornada contará con una apertura formal a las 9 y, desde las 9.45, comenzarán los talleres y espacios de capacitación en el Aula Magna de la UTN.

Entre las propuestas previstas se encuentran:

Currículum y entrevistas laborales: herramientas para preparar una presentación profesional y afrontar procesos de selección.

Inteligencia artificial en el mundo laboral: experiencias y aplicaciones de esta tecnología en las empresas.

Panel de emprendedores: referentes compartirán sus recorridos, experiencias y aprendizajes en el desarrollo de sus proyectos.

Habilidades blandas: competencias vinculadas con el trabajo en equipo, la comunicación y las relaciones dentro de las organizaciones.

Salud mental en el mundo laboral: un espacio para abordar el bienestar de las personas en los ámbitos de trabajo.

El director de Producción explicó que los talleres estarán a cargo de referentes de las áreas de Recursos Humanos de las empresas integrantes del grupo organizador. La intención es ofrecer experiencias prácticas, con participación del público y la posibilidad de realizar preguntas e intercambiar opiniones.

Simulaciones de entrevistas con empresas

Otra de las actividades centrales será la simulación de entrevistas laborales, que se desarrollará en simultáneo entre las 10 y las 15, en aulas ubicadas junto al Aula Magna.

Participarán 15 empresas, cada una con un espacio horario asignado para realizar entrevistas simuladas de aproximadamente diez minutos. Las personas interesadas podrán anotarse durante la jornada en la mesa habilitada para esa actividad.

Las entrevistas estarán a cargo de profesionales que trabajan en áreas de Recursos Humanos, por lo que la propuesta permitirá experimentar una instancia similar a un proceso real de selección y recibir una aproximación directa a las exigencias del mercado laboral.

Una propuesta que se extiende a toda la región

Gaillard también se refirió al crecimiento del grupo organizador, que reúne empresas de distintas localidades, entre ellas Concepción del Uruguay, Colón, San José, Villa Elisa, Gualeguaychú, Gualeguay y San Salvador, entre otras.

En ese sentido, remarcó que la Expo busca fortalecer la relación entre el sector productivo y las instituciones educativas, facilitando tanto el acceso al empleo como la orientación de quienes deben elegir una carrera o definir su futuro profesional.

Durante la entrevista, el funcionario también mencionó las visitas que se vienen organizando al Parque Industrial de Concepción del Uruguay, con contingentes de estudiantes secundarios y universitarios de la ciudad y de otras localidades. Estas recorridas permiten conocer de primera mano los procesos productivos y la diversidad de actividades industriales que se desarrollan en la región.

Entrada libre y gratuita

La participación en la Expo GOTERH será libre y gratuita, sin necesidad de inscripción previa para el público general. La inscripción está destinada a las instituciones educativas que concurrirán con sus contingentes.

La jornada del viernes 30 de octubre, en la UTN, se presenta como una oportunidad para conocer empresas, consultar sobre búsquedas laborales, practicar entrevistas y acceder a herramientas útiles para la inserción profesional.

Con cuatro ediciones realizadas, la Expo de Empleo busca consolidarse como un espacio de encuentro entre la educación y el trabajo, con el propósito de transformar esos vínculos en nuevas oportunidades para la comunidad.

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